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Digital HR

Work Experience per i giovani

Il percorso viene erogato tramite Garanzia Giovani, un’iniziativa dell’Unione Europea finalizzata a migliorare l’occupazione giovanile attraverso dei progetti finanziati  completamente gratuiti per il partecipante.

I giovani che si rivolgono a noi per i percorsi di Garanzia Giovani vengono supportati tramite attività di orientamento al lavoro, formazione e tirocinio retribuito in azienda.

Avranno modo di migliorare le proprie competenze e di entrare in contatto con le aziende per effettuare un’esperienza lavorativa ed aumentare le proprie possibilità di rioccupabilità.

Chi può aderire?

Possono partecipare 8 NEET, ovvero destinatari con meno di 30 anni, in possesso del diploma di laurea, residenti o domiciliati in Veneto, che non sono impegnati in alcuna attività lavorativa e/o formativa e iscritti al Programma Garanzia Giovani.

Cosa prevede il progetto?

Il percorso prevede la formazione di una figura che si vada ad occupare di gestire le risorse umane e le buste paga all’interno delle aziende, con un particolare focus sull’innovazione tecnologica.

Attività previste:

  • 150 ore di formazione in aula
  • 4 ore di orientamento individuale finalizzato al reinserimento lavorativo

Come candidarsi?

Per partecipare alle selezioni inviaci la tua candidatura compilando il seguente form e indicando nell’oggetto il seguente codice 765-11.


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